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丹东市人力资源和社会保险局的内设机构

归档日期:09-18       文本归类:东港      文章编辑:爱尚语录

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  遵照上述职责,市人事局、市编委办公室共创立13性格能处(室、局),即:办公室、归纳法例处、任命活动处(市人才商场约束办公室)、公事员约束处(市公事员投诉核心)、专业时间职员约束处(丹东市博士后约束办公室)、行状单元转换指示处(市人事争议仲裁办公室)、培养培训处、工资福利与离退歇处、军官改行计划处(市部队计划就业率领小组办公室、市自决择业军转干部约束效劳办公室)、市外邦专家局、组织机构编制处、行状机构编制处、行状单元备案约束处(市行状单元备案约束办公室)、组织党委。 2004年5月创造,与市人才核心合署办公,首要职责是:按规则接纳约束种种活动职员人事档案;接纳组织、企行状单元和部分委托保管的种种人事档案;受主管部分委托行使人事档案行政监察约束性能,订定人事档案约束联系计谋和人才资源合理修设的发起;负担种种人事档案原料的汇集、整顿、分类、归档、电子音信的搜集和应用;负担保管档案职员的工龄认定、档案工资调剂、职称评审、人事调转、养老保障、医疗保障、赋闲保障、住房公积金等群众效劳生意等。

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